得意なコトは、これです！
生産現場内の【不】を解消するコンサルティングとものづくり。
生産現場には、不満・不安・不備・不安全・不合理などといった生産環境における【不】や、人間関係に伴う不活性などといった【不】が存在しています。 そういった【不】は、企業活動での生産性そのものを阻害するばかりでなく、スタッフ各個人のモチベーションにも影響を与えてしまいます。
【不】を解消することで、生産現場にゆとりを与え、生産効率も上がると同時に、スタッフ間の人間関係もより明るくスムーズになります。 そんな環境にしていくためのサポートをしています。
生産性向上に向けた生産現場の効率化・合理化をトータルにアシストします。
自主性・主体性のある職場環境へのアプローチ。
生産現場といえども、人間関係で成り立っています。 たとえ、どんなに最新の設備や器材を導入したからといって、職場の人間関係が良好でなければ、生産性も低下してしまいます。 また、経営者や管理者といったトップの方々の思考・考え方も同様に、生産現場という環境に影響を与える一因です。
よりよい人間関係を構築していくことで、生産現場は元より、会社として良好な状態にしていくサポートをしています。
【しつもん経営】で会社組織や生産現場の活性化をサポートします。
運営母体。
有限会社 大青鉃工 （ダイセイテッコウ）
ちなみに、お力になれるのは こんな企業様です。