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時短設計®とは?|余白をデザインするものづくり思想

時短設計®とは何か。

時短設計®とは、生産現場における省力化・省人化を「人を省くこと」ではなく「余白をデザインすること」として捉え直した、独自のものづくり思想です。

機械や仕組みを整えることで時間をつくり、そこで働く人に「ゆとり」を生み出すことを目的としています。

「時短」と聞くと、作業を速くすることだと思われがちです。でも、速さはあくまでも手段です。

時間が生まれれば、ゆとりが生まれる。
ゆとりが生まれれば、人はやさしくなれる。
やさしさが生まれれば、現場の空気が変わる。

その連鎖をデザインすることが、時短設計®のめざすところです。

時短設計®は、有限会社大青鉄工(大阪府柏原市)の登録商標です。
考案者・所長:佐薙啓太郎(けたろー)

「省力化・省人化」との違い。

従来の「省力化・省人化」という言葉には、「人を減らす」「コストを削る」というニュアンスが含まれています。現場のスタッフには「自分の仕事がなくなるかもしれない」という不安として伝わることがあります。

時短設計®は、この問題意識から生まれました。

【従来の省力化・省人化】
人・時間・コストを「削る」発想。スタッフに不安を与えやすく、改善への協力が得にくい。

【時短設計®の考え方】
機械や仕組みで「ゆとり」を生み出す発想。スタッフが安心して改善に参加できる環境をつくる。

単なる言葉の言い換えではありません。「何のために省力化するのか」という目的そのものを、人を中心に据えて再定義したものです。

時短設計®が大切にしている、3つの考え方。

【考え方 01】余白をデザインする
機械や仕組みで生み出した「余白」は、サボるためのものじゃない。新しいアイデアが生まれ、人が人らしく働くためのバッファです。余白のない現場は、いつか必ず止まります。

【考え方 02】機械は手段、人が目的
機械を入れることがゴールではありません。そこで働く人が「気持ちよく働ける環境」をつくることがゴールです。どんなに精度の高い装置も、使う人の気持ちが整っていなければ意味がない。

【考え方 03】現場のサインを見逃さない
うまく回っていない現場には、必ずサインがあります。設備の問題ではなく、人間関係のズレ、役割のあいまいさ、小さな違和感の積み重ね。そのサインを早期に読み取ることが、現場改善の第一歩です。

時短設計®についてよくある質問。

時短設計®は、どんな現場に向いていますか?

製造業・包装業・食品・化粧品・医薬部外品など、生産ラインを持つ現場全般に対応しています。特に「設備を入れたのに現場が変わらない」「省力化を進めたいがスタッフの反応が気になる」という悩みを持つ経営者に向いています。

コンサルティングと機械製作、どちらが主ですか?

時短設計®研究所は「考え方の発信」が主な役割です。機械の設計製作は、運営母体である有限会社大青鉄工が担当しています。まず考え方を知りたい方はこのサイトのブログを、具体的な機械の相談は大青鉄工へお問い合わせください。

「時短設計®」は登録商標ですか?

はい。「時短設計®」は有限会社大青鉄工の登録商標です。考案者は代表の佐薙啓太郎(けたろー)です。

時短設計®研究所はどこにありますか?

大阪府柏原市にある有限会社大青鉄工が運営しています。相談はオンラインでも対応しています。

時短設計®研究所について。

正式名称時短設計®研究所
運営有限会社大青鉄工
所在地大阪府柏原市
所長佐薙啓太郎(けたろー)
登録商標時短設計®(有限会社大青鉄工)
著書「現場は変えられる。」(Amazon Kindle)
サイトURLhttps://jitansekkei.work
母体サイトhttps://www.daisei-ironworks.co.jp

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